福建福州墙体广告 假如你住在高级住宅区邻近，看到异国女子正在充任家庭保姆的人物，你不必惊奇，她们恰是传说中的“菲佣”。当然，被你碰到的概率会很小很小。
　　事实上，菲佣在境内更精确的身份是“黑工”，境内并没有向外国女佣发放作业签证。那么，菲佣在福州有多少？什么人雇菲佣？菲佣比本乡保姆效劳好多少？这几日，记者触摸多位在榕菲佣、雇主以及业界专家，掀开菲佣的奥秘面纱。
　　菲佣平常一小时 抹布不混用，作业不说话
　　不只外表，餐桌的每个边角都要重复擦洗三遍；除了衬衣，连袜子也细心熨烫……月薪5500~6500元，持有本科乃至硕士学历，被称作“世界上最专业的保姆”的菲佣操持家务时，到底有多专业？记者进行了半响的跟访。
　　昨日，记者在福州台江区江滨西大路一高级小区市民何军(化名)家，见到30岁的菲佣安妮(化名)。问起安妮在福州的日子，她向记者展现了一张作息表：
　　6:00：起床，买菜，买早点。
　　7:00：帮小孩穿衣服，送小孩去幼儿园。
　　8:00：洗衣服(手洗)，拾掇房间，理菜，预备午饭。
　　12:00：拾掇餐桌，打扫卫生。
　　15:00：接小孩，陪小孩游玩。
　　17:00：预备晚餐。
　　19:00：拾掇餐桌，给小孩洗澡。
　　21:00：拾掇卫生间淋浴房等。
　　尽管这张作息表看似和本乡保姆没有太大区别。但经过一小时体会，记者发现，同样是家务琐事，安妮操作起来却显示出大不同。
　　正午12点，何军一家吃完午饭，安妮开端拾掇餐桌，她并不与雇主一家同桌吃饭。“不过，她能够依照咱们家人的口味做饭。”何军说，安妮会做许多家常菜，尽管不是格外地道，“但能够看出来，她学得很用心”。安妮来福州之前，还效劳过北京的雇主，“北方人口味重，安妮刚来时做的饭菜咱们都吃不惯，不过她马上就进行了调整，还自个买了些烹饪的书本。”何军说。
　　安妮洗碗时，并不戴手套，运用的洗洁精是她依照必定比例稀释过的。过水时，她显得很细心，尽量不让水滴飞溅，今后再用干抹布擦干。灶台、冰箱门乃至是抽油烟机的外表，均没有油渍。
　　“炉灶和墙面每晚做完饭后就要清洗，抽油烟机每月清洗一到两次，冰箱两周擦一次。”安妮简略地介绍后，立马开端作业，她向记者表示抱歉，由于依照规定，作业时她是不能随意说话或歌唱。
　　记者注意到，安妮对抹布的运用分得很明白，比方厨房清洗要用厨房抹布，并且只能在厨房清洗，擦桌椅家私则用其他抹布。
　　雇主眼里的菲佣“听话，是保姆加外教”
　　雇佣安妮之前，何军还招聘过本乡的保姆。相比之下，他以为菲佣最大的特点是明白自个的身份，明白自个的作业性质，面临雇主日子上的区别，不会发生心理上的不平衡，办作业也小心翼翼，百依百顺。“假如对菲佣不满意，能够当面指出来，可是关于本乡保姆，会存在人情上的顾及而难开口。”何军说，“或是说了，保姆也不会改。”
　　据何军说，之前他招聘的本乡保姆叫阿玲。一次出差回家，他发现女儿竟捧着碗到客厅边看电视边吃。他马上制止，女儿却说：“姨婆(指阿玲)也这样。”过后何先生提示阿玲注意自个的言行，阿玲却以为这没什么。
　　何军以为，与阿玲熟稔今后，很难划清“雇佣联系”和“亲人联系”。而安妮到家后，不但不存在这个疑问，她还与孩子建立了“师生联系”，“安妮和孩子都用英语对话，还教了孩子不少英文儿歌。”
　　“专业，不常提加薪请假”
　　另一位菲佣雇主孙丽(化名)以为，既然是花钱请保姆，希望能保持单纯的“主仆联系”。
　　孙丽说，菲佣通常都没有什么社交圈，日子的重心即是作业，所以能够全心肠效劳于他们，“咱们家里有些什么作业她也不会去说给外面人听。”孙丽说，菲佣虽是外国人，但比请本地保姆更省心，由于她们不会常提出加薪、请假等需求。
　　徐平(化名)是福州一位外企高管，他家的菲佣是好朋友介绍的。他通知记者，家里的菲佣很勤快，家务活不必告知都会做好。“她眼里都是要干的活，格外是衣服悉数用手洗，收下来后又都会熨好再折放起来，很专业。”徐平说。
　　查询
　　菲佣雇主都是谁？
　　记者查询发现，福州招聘菲佣的市民这两年逐步增多，但不超越两位数，主要是高级知识分子、公司主和外籍人士这三类人群。他们首要大都是“金领”，家底殷实，重视日子质量，具有必定的英语交流水平。而雇菲佣的大都意图是为了给家庭营建英语言语环境，培育孩子的英语思维和习气，或许经常要与外国人打交道的雇主也会经过菲佣来练习口语。而外籍在榕人士愈加倾向于聘任菲佣，交流方便又不必忧虑饮食习气疑问。
　　福州市家庭效劳业协会会长林桂辉通知记者，福州的菲佣多是人带进来的，他们有的是拿着商务签证进入国内。“许多是香港人来福州作业，趁便带过来的。”林桂辉说，也有有些是经过劳务公司介绍进来的，扣减中介费，其实菲佣真实拿到手的也不过是5000元出面，这个价位也不比本地保姆高多少。
　　通常菲佣每个星期都有一天歇息，还能享用我国法律规定的有薪假日。“她们通常都不歇息的，也没有熟人知道一同出去玩，不如就在家里作业了。”徐平说，在不歇息的日子里，菲佣都能拿到“加班费”，通常会加在薪酬里。
　　菲佣为何更作业？
　　福州市家庭效劳业协会会长林桂辉通知记者，因为家政公司开店几乎没什么门槛，从事保姆作业的多半是乡村充裕的劳动力，即年岁偏大的妇人，“她们基本上文明水平不高，也不具备作业认识，没有多少学习的志愿。”林桂辉说，因而这个作业至今也没有构成规范。尽管这些年家庭效劳业协会安排过屡次培训，但参与的基本上都是月嫂，没有多少保姆会报名。
　　“但在菲律宾，本科、大专乃至是中小学都有开设家政课程。”林桂辉说，在菲律宾经过劳务出口来进步生活水平是很遍及的表象，而很多女孩从小就立志要做一名菲佣，“这对她们来说很荣耀。”
　　林桂辉通知记者，要使本地保姆向菲佣看齐，还有许多难点。“首要，是办理制度的不一样。”本地保姆通常是“中介式”，保姆登记后，经由家政公司推荐给雇主；而菲佣的“职工制”能保证公司对其体系的办理。
　　但既然是职工，公司就需要为其交纳医保、社保，还要花去一笔办理费。林桂辉说，这些费用都是由雇主来承当的，这就会形成必定的薪酬差，对于大多数本地保姆来说，她们更期望直接得到雇主所付出的钱，而不是被所谓的“公司化”办理。
　　菲佣身份合法吗？
　　“菲佣真实的身份是不能揭露的。”徐平说，国家有明文规定不能引进外籍人员效劳于私家。所以菲佣只能经过旅行或商务签证，到期后续签，或者由雇主供给能聘任外籍人员的公司，用“秘书”、“翻译”等虚拟职位选用菲佣来交换一年期的作业签证，一起雇主还会替她们交纳人身意外保险等。
　　远东大成律师事务所的王律师表明，根据有关规定，一般性劳务作业制止聘任外国人，这主要是出于保护境内劳动力工作的考虑。“在境内雇用菲佣，雇主可能会面对行政处罚和经济上的危险，想请菲佣的家庭应当稳重。”王律师说，若两边劳动合同没有到期，菲佣半途被遣返回国，雇主所付的中介费等就打了水漂，还要承当必定的行政责任。
　　□有关连接
　　《菲佣规范》摘要
　　1.不对外走漏雇主隐私
　　2.遭到冤枉不得申辩
　　3.不在发薪前预付薪酬
　　4.非紧迫事情，不得经常运用雇主家里电话与亲朋攀谈，用电话卡打远程
　　5.在雇主的生活区域，需要坚持自己形象低沉
　　6.任何理由不得夜不归宿，需严格遵守
　　7.每月假期不固定由业主来支配
　　8.不允许兼职(包含假期)
　　9.请谨记我国的文明，习气。对雇主一家要用礼貌用语“早晨，谢谢，不好意思，请再说一遍”，不可对雇主毫无反应
　　(海峡都市报记者 林可 郑靓/文 黄启鹏/图)